La sorveglianza sanitaria è un processo che viene utilizzato per monitorare la salute e la sicurezza dei lavoratori. Ci sono alcune situazioni in cui è previsto un obbligo di sorveglianza sanitaria da parte del datore di lavoro. Queste includono situazioni in cui i dipendenti possono essere esposti a condizioni ambientali pericolose, come ad esempio rumori intensi, radiazioni o agenti chimici nocivi. Inoltre, può essere richiesto se le persone vengono assunte per occuparsioni che presentano rischi particolari, come quelle connesse alla manipolazione manuale o alle attività che implicano il contatto diretto con pazienti o animali. Sebbene non tutti i datori di lavoro siano tenuti a fornire questa forma di protezione agli impiegati, comprendere qual è l’obbligo e come farlo fa parte della responsabilità del datore di lavoro verso i propri dipendentI.