Il datore di lavoro può diventare un Responsabile del Servizio Prevenzione e Protezione solo se possiede determinate qualifiche ed è abilitato a farlo. Le competenze necessarie includono una preparazione tecnico-amministrativa, giuridica e medico-legale inerenti alla sicurezza sul lavoro. Inoltre, deve possedere conoscenze adeguate sulla legislazione vigente in materia di prevenzione degli infortuni e della tutela ambientale. Per diventare RSPP il datore di lavoro deve frequentare corsi specifici organizzati da enti accreditati dalla Regione o dai competenti organi provinciali preposti; al termine del corso dovrà superare un esame finale per poter rilasciare la certificazione.
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